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四川远沃建筑工程有限公司 关于公开招聘7名工作人员的公告四川远沃建筑工程有限公司为四川振威实业发展集团有限公司全资子公司，因发展需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘7名工作人员。具体公告如下： 一、招聘岗位及人数（7名） （一）全能型项目现场管理人员2人； （二）预算造价员1人； （三）会计1人； （四）招投标专员1人； （五）综合管理员1人； （六）出纳1人。 二、岗位职责及招聘条件 （一）全能型项目现场管理人员 1.岗位职责 （1）负责解决项目工程上的各类问题，并对工程质量进行监督和指导；对现场工程施工人员、施工设施进行监督管理，确保工程的质量进度、安全文明施工和成本能够达到预期的目标； （2）制定项目总进度计划，负责对设计与施工进行严格的时间控制施工; （6）领导安排的其他工作。 2.招聘条件 2、全日制专科及以上学历、工民建及建筑类相关专业； 3、有5年以上相关工作经验，党员优先； 4、具有二级及以上建造师资格证； 5、具有较强的沟通协调能力与团队协作精神，责任心强、善于学习，再学习能力强。能熟练使用工程软件，懂造价，具备资料编制、审核能力； 6、能力突出者，可适当放宽招聘条件。 （二）会计 1.岗位职责 （1）负责公司财务核算及涉税工作； （2）负责公司各类资金收支的合规性审查； （3）负责各行政主管部门报表报送及财务分析撰写； （4）妥善保管会计凭证、会计账簿、财务会计报表和其他会计资料，负责会计档案的整理和移交； （5）领导交办的其他工作。 2.招聘条件 （1）25-45岁； （2）大学专科及以上学历； （3）会计、财务管理、金融、经济类、管理类等专业； （4）5年及以上相关工作经历，党员优先； （5）具有会计从业资格及以上证书、职称； （6）具备税收筹划、财务管理等能力。 （三）预算造价 1.岗位职责 （1）负责市场调查：根据企业工程项目情况，对相关建筑原材料市场行情进行广泛调查，编制价格信息表，为预决算提供依据； （2）工程概算：对投标项目，依据国家工程概算定额，会同工程部进行工程项目造价估算，并进行成本分析和预测，参加投标工作； （3）工程预算管理：按照企业审订后的施工设计图和人工费用以及原材料、设备的价格，具体编制项目预算； （4）工程结算：根据工程现场进度，对每月公司项目部上报的工程量统计表进行审核。会同工程部、财务部对班组的工程月结单审核、办理工程款支付； （5）工程成本控制：按照本项目使用的工程劳务定额、材料使用定额、设备台班定额，对结算工程数量和单价进行审核与控制。审核材料充备部的采购计划，进行数量的单价的控制； （6）工程项目决算：工程竣工时会同工程部、财务部、物资部为工程承包商、材料供应商进行***终决算。编制项目决算书，并编写***终的决算与预算的成本差异分析，拟写工程成本报告； （7）领导交办的其他工作。 2.招聘条件 （1）年龄26岁及以上，40岁及以下； （3）持有全国建设工程造价员或全国注册造价工程师资格资格证书（网上可查询）； （4）具备3年及以上的工程预算员工作经验、熟悉市场材料价格； （5）熟练运用宏业、广联达等算量及计价软件。熟悉四川定额及清单计价。 （6）能独立编制清单报价并能独立开展工作，具有较强协调能力、良好的沟通和表达能力； （7）具备建筑安装工程预、决算和工程管理的专业知识,熟练掌握CAD； （8）具有良好的团队协作意识； （9）党员优先。 （四）招投标专员 1.岗位职责 （1）负责对工程项目投标前的考察工作； （2）负责招标信息收集、工程报名、招标文件购买、开标等工作。及时收集各地的招标信息，确保及时掌握***新的信息； （3）确定投标项目后进行项目的报名、购买标书等相关工作。负责组织工程投标工作：编制商务通用资料、技术标； （4）根据招标文件编制标书，整理相关资料，配合预算人员进行报价部分的编制填写，技术部分配合项目经理及技术人员进行施工组织设计的编制及各种保障制度的编写。负责提供相关数据，协助总经理作出***终投标策略； （5）负责标书的装订，密封及光盘的制作，协助公司投标保证金及比选和保证金的回收工作； （6）负责投标及比选保证金缴纳制单工作； （7）项目招标工作完成后，负责办理招标投标活动情况，分析，及时将该项目有关的资料文件文本整理文归档； （8）负责对其他监理公司投标相关事宜的沟通及合作工作； （9）领导交办的其他工作。 2.招聘条件 （1）年龄28岁及以上，40岁及以下； （3）具有3年招投标工作经历，能独立完成资信编制、会编制施工方案； （4）能独立完成投标文件的编制； （5）党员优先。 （五）综合管理员 1.岗位职责 （1）负责工程项目采购费用报销的审核、签批工作； （2）负责工程项目合同的审核流程、签订工作； （3）负责工程项目资金月初收支计划表报批工作； （4）负责工程项目建设资金的支付工作； （5）负责档案管理； （6）负责公司内、外部文书处理；负责公司相关资料文件的接收、装订、传阅、送签；负责公司公司内的复印、传真、打印等工作；负责公司会议的记录和整理、负责会议相关资料的编印； （7）完成领导交办的其它工作。 2.招聘条件 （1）年龄24岁及以上,40岁及以下； （2）行政管理、中文、文秘、英语等专业； （3）全日制大学专科及以上学历，有档案管理、团队管理经验可优先考虑； （4）具备3年及以上的行政工作经验，能够独立完成上述相关工作； （5）熟练掌握各种办公软件，拥有一定的工作协调能力、沟通能力和谈判能力； （6）党员优先。 （六）出纳 1.岗位职责 （1）办理现金收付和银行结算业务； （2）办理企业网上银行资金支付； （3）登记现金及银行存款日记账； （4）保管库存现金和各种有价证券、保管有关印章、空白收据和空白支票； （5）积极配合银行做好对账工作，按月与会计做好银行存款余额对账工作； （6）档案管理工作； （7）领导交办的其他工作。 2.招聘条件 （1）25-45岁； （2）大学专科及以上学历； （3）会计、财务管理、金融、经济类、管理类等专业。 （4）3年及以上相关工作经历，党员优先； （5）具有会计从业资格及以上证书、职称。 三、招聘范围和对象 凡具有中华人民共和国国籍，且符合招聘条件的人员均可报名。有下列情形之一者，不得报名： 1.曾因犯罪受过刑事处罚、被开除公职的、受过党纪政纪处分的； 2.被法院列入失信被执行人名单，尚未解除的； 3.在人事考试中违纪被考聘主管机关取消录聘用资格的； 4.有违法违纪正在接受审查的； 5.尚处在党纪、政纪处分期间的； 6.法律法规规定不得聘用的。 四、薪酬待遇及福利 （一）试用期待遇及其他 岗位试用期工资为全能型项目现场管理人员、预算造价、招投标专员岗位4000元/月；会计、综合管理员、出纳岗位3000元/月包干执行； 试用期均为2个月，试用期期间，公司提供免费工作午餐、工会福利。 （二）转正待遇及其他 试用期满经考核合格后，按照公司的薪酬制度执行，全能型项目现场管理人员、预算造价、招投标专员岗位薪酬区间为6000-8000元/月；会计、综合管理员、出纳岗位薪酬区间为5000-7000元/月。 公司购买四险一金，提供培训、年度体检、带薪年休假、通讯费报销。 五、招聘程序 （一）发布招聘公告 在智联招聘、前程无忧、集团公司网站等渠道发布招聘信息。 （二）报名及资格审查 1.报名时间： 2021年5月19日-2021年5月27日。 2.报名方式、地点及联系方式 （1）网上报名:应聘者提交个人应聘简历、近期一寸免冠白底正面彩色照片电子文档，身份证、资质证书等证明材料扫描件（JPG格式）发电子邮件至（414695945@qq.com。）邮箱。 （2）现场报名：应聘者可携带以上证件直接到四川省内江市威远县严陵镇花塘东街166号威远投资控股集团有限责任公司（凯悦商务酒店旁）2楼远沃公司（周一至周五上午8:30-12:00、下午14:30-18:00）。 （3）咨询电话： 唐先生：18990501935 杨先生：15884894798 3.资格审查 资格审查分初审及复审。报名即可进行资格初审，包括对应聘人员资格条件等情况进行资格审查。报名结束后进行资格复审，通过资格审查的应聘者均需提供资料原件现场复审。 资格审查贯穿招聘全过程，招聘任一环节中一经发现不符合资格条件者，公司均有权取消其应聘资格。 （三）面试 应聘人员通过资格审查后，公司按程序组织面试，面试邀请相关部门参加，面试时间、地点另行确定。 （四）公示 公司确定拟录用人员后，在投控集团网站上进行公示，公示时间为工作日3天。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合录用资格条件的，取消该拟录用人员的资格。 （五）体检 所有拟录用人员应开展入职前体检。体检按照国家统一规定的项目和标准进行，体检所产生的一切费用由应聘人员本人承担。初次体检不合格的，可在接到体检结果通知三日内申请复检一次。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。 （六）录用及试用期 1.资格审查、面试、公示并经体检合格者，按公司要求办理录用手续。被录用人员应在规定的时间内到用人单位报到。拒不报到的，取消录用资格。 2.试用期为2个月，试用期满经考核合格的办理转正手续，考核不合格的，解除聘用关系。 六、纪律要求 1.应聘人员信息将被严格保密，所有资料不予退还。所有个人资料必须真实无误，如有虚假信息，我公司有权取消其录用资格。 2.在招聘中，确保信息、过程、结果公开，接受社会监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，按有关规定进行严肃处理。
四川远沃建筑工程有限公司 2021年5月17日 |
